Sciences sociales et humaines
Simon Grenier
- Professeur agrégé
-
Faculté des arts et des sciences - Département de psychologie
Marie-Victorin, local C-346
Portrait
Affiliations et responsabilités
Enseignement et encadrement
Encadrement
Thèses et mémoires dirigés (dépôt institutionnel Papyrus)
2023
La flexibilité managériale : synthèse conceptuelle et impact sur les employés
Diplômé(e) : Benabdallah, Leila
Cycle : Doctorat
Diplôme obtenu : Ph. D.
Cycle : Doctorat
Diplôme obtenu : Ph. D.
Projets
Projets de recherche
2022
- 2025
Et si on revenait à l’étude des comportements de leadership : le rôle du style parental et de la motivation comme prédicteurs des comportements de partage de ressources d’élèves officiers
Chercheur principal :
Simon Grenier
Co-chercheurs :
Sébastien Hétu
Sources de financement :
CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention :
PV153480-Subventions de développement Savoir
2019
- 2024
Exploration des processus motivationnels favorisant le développement du leadership
Chercheur principal :
Simon Grenier
Sources de financement :
FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Programmes de subvention :
PV113813-(NP) Soutien à la recherche pour la relève professorale
2021
- 2023
La crise de la COVID-19 est-elle un vecteur de développement du leadership
Chercheur principal :
Simon Grenier
Sources de financement :
CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention :
PVX20020-Subvention institutionnelle du CRSH - Subventions d'exploration
2021
- 2023
Online cognitive-behavioral therapy (CBT) for insomnia and anxiety in older adults: a feasibility study using e-SPACE, a multidomain web platform for health promotion
Sources de financement :
Fondation de l'Institut universitaire de gériatrie de Montréal
Programmes de subvention :
2021
- 2022
Développement de l’identité scientifique, sentiment d’appartenance et d’exclusion chez les étudiantes et étudiants issus de minorités sous-représentées.
Chercheur principal :
Simon Grenier
Sources de financement :
MITACS Inc.
Programmes de subvention :
PVXXXXXX-Stage Accélération Québec - MITACS
2020
- 2022
Développer le leadership et améliorer le fonctionnement des équipes : Développer et évaluer des interventions basées sur les données probantes en entreprise
Chercheur principal :
Simon Grenier
Sources de financement :
MITACS Inc.
Programmes de subvention :
PVXXXXXX-Stage Accélération Québec - MITACS
2018
- 2021
Favoriser le développement du leadership des femmes aspirant à un poste de gestion : Exploration des barrières et des leviers influençant l’accès à ce type de rôle en organisation
Chercheur principal :
Simon Grenier
Sources de financement :
CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Programmes de subvention :
PVX20020-Subvention institutionnelle du CRSH - Subventions d'exploration
Rayonnement
Publications et communications
Disciplines
- Psychologie
- Relations industrielles
Champ d’expertise
- Psychologie du travail et des organisations
- Analyse des structures organisationnelles
- Diagnostic du climat organisationnel
- Santé psychologique au travail
- Gestion des conflits
- Gestion du stress
- Comportements antisociaux au travail
- Éthique et comportements au travail
- COVID-19
- COVID19
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