Social Sciences and Humanities; Health Sciences
Adnane Belout
Évaluation des programmes de prévention en santé et sécurité au travail
- Professeur agrégé
-
Faculté des arts et des sciences - École de relations industrielles
Pavillon Lionel-Groulx, room C7028
Secondary number:
514 343-5764
(Télécopieur)
Profile
Research expertise
Évaluer l'efficacité des programmes de prévention en SST au Québec, développer des outils de mesure dans ce domaine et améliorer le cadre conceptuel.
Affiliations and responsabilities
Teaching and supervision
Teaching
Courses taught (current session only)
Programs
Student supervision
Theses and dissertation supervision (Papyrus Institutional Repository)
2019
L’efficacité de la gestion des ressources humaines des pays en voie de développement : une étude empirique
Graduate : Najim, Hicham
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2012
Les relations entre les compétences des professionnels en ressources humaines, les caractéristiques des clients et leur satisfaction par l’approche des constituantes multiples
Graduate : Martel, Stephanie
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2011
La gestion des ressources humaines et le succès des projets : le cas des pays en voie de développement
Graduate : Zimri, Mohamed
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2008
L'efficacité de la gestion des ressources humaines en contexte de gestion de projet de systèmes d'information
Graduate : Cipresso, Bruno
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2006
L'impact des facteurs qui influent sur l'efficacité de la gestion des ressources humaines en contexte de projet.
Graduate : BALONGELWA, Alimasi Obed
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2005
Critical Success Factors in Information Technology Project Management.
Graduate : DOLAN, Keren
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2001
L'impact de la distance culturelle sur l'adaptation des expatries canadiens dans un contexte international.
Graduate : GUENETTE, D.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2000
Les déterminants de la loyauté organisationnelle: étude effectuée en milieu hospitalier québécois.
Graduate : BETTACHE, M.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
2000
L'impact de la gestion des ressources humaines sur le succès des projets.
Graduate : GAUVREAU, C.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Cycle : Master's
Grade : M. Sc.
Projects
Outreach
Publications and presentations
Disciplines
- Industrial Relations
- Business Administration
- Public Health
Areas of expertise
- Les systèmes d'information en ressources humaines (SIRH)
- La gestion des projets d'informatisation des RH
- Le succès des projets SIRH
- L'audit de la gestion des ressources humaines
- La gestion des ressources humaines dans les PVD
- Occupational health
- Santé et sécurité du travail (SST)
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