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Social Sciences and Humanities; Law

Renée-Claude Drouin

Labour law

Professeure titulaire

Faculté de droit

Pavillon Maximilien-Caron, room A-9474

renee-claude.drouin@umontreal.ca

Profile

Research expertise

  • Labour law
  • International labour law
  • Corporate social responsibility
  • Globalization

Biography

With a PhD in Law from Cambridge University, Renée-Claude Drouin is a professor at the Université de Montréal’s Faculty of Law. She teaches and conducts research on topics relating to labour law, international labour law, corporate social responsibility and globalization. She is a member of Interuniversity Research Centre on Globalization and Work (CRIMT) and of the Quebec editorial board for Canadian Labour & Employment Law Journal.

education

  • 1995 — LL. B. — DroitUniversité Laval
  • 2001 — LL. M. — DroitUniversité Laval
  • 2006 — D. Phil. — PhilosophieCambridge University, St-John's College

Affiliations and responsabilities

Research affiliations

Research units

Membre

Membre du Comité de rédaction pour le Québec du Canadian Labour & Employment Law Journal

Teaching and supervision

Teaching

Student supervision

Theses and dissertation supervision (Papyrus Institutional Repository)

2022

Les enjeux du télétravail en droit québécois

Graduate : Doss, Jean-Louis
Cycle : Master's
Grade : LL. M.
2015

Le droit à réparation des victimes de violations des droits humains par les entreprises multinationales

Graduate : Belporo, Christelle
Cycle : Master's
Grade : LL. M.
2010

Codes de conduite et droit d'association : une étude exploratoire du secteur du textile

Graduate : Talarico, Andrea
Cycle : Master's
Grade : LL. M.

Projects

Research projects

2024 - 2031

Centre de recherche interuniversitaire sur la mondialisation et le travail (CRIMT)

Lead researcher : Gregor Murray
Funding sources: FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Grant programs: PV129894-(RG) Programme Regroupements stratégiques
2018 - 2025

Le droit du travail et la grande entreprise au Canada : le déclin de la citoyenneté au travail? / Labour Law and the Large Firm in Canada : A Demise of Citizenship at Work ?

Lead researcher : Michel Coutu
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Grant programs: PVXXXXXX-Subvention Savoir
2017 - 2025

Centre de recherche interuniversitaire sur la mondialisation et le travail (CRIMT)

Lead researcher : Gregor Murray
Funding sources: FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Grant programs: PV129894-(RG) Programme Regroupements stratégiques
2017 - 2025

Institutional Experimentation for Better Work

Lead researcher : Gregor Murray
2017 - 2025

Institutional Experimentation for Better Work

Lead researcher : Gregor Murray
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada , Université de Montréal
Grant programs: PV128152-Subvention de partenariat ,
2023 - 2024

Le travail de plateforme numérique sous le prisme du droit du travail du Québec

Lead researcher : Renée-Claude Drouin
Funding sources: Fondation du barreau du Québec
Grant programs:
2017 - 2020

Protéger, respecter et réparer: les instruments d'élaboration et de mise en oeuvre de la responsabilité sociale de l'entreprise

Lead researcher : Stéphane Rousseau
Co-researchers : Renée-Claude Drouin , Amissi Melchiade Manirabona , Isabelle Martin , Ivan Tchotourian
Funding sources: FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Grant programs: PVXXXXXX-(SE) Programme Soutien aux équipes de recherche - Stade de développement : Émergence
2015 - 2019

Protection du public et droit au travail : examen de validité constitutionnelle des conditions d'accès au travail imposées aux immigrants exerçant une profession réglementée par un ordre professionnel.

Lead researcher : France Houle
Co-researchers : Renée-Claude Drouin , Dominic Roux , Kamel Beji
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Grant programs: PVXXXXXX-Subvention Savoir
2016 - 2018

L'évolution du principe de diligence raisonnable des entreprises en matière de respect des droits de l'homme: d'une norme sociale volontaire à une obligation juridique contraignante?

Lead researcher : Renée-Claude Drouin
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Grant programs: PVX20020-Subvention institutionnelle du CRSH - Subventions d'exploration
2011 - 2018

REGROUPEMENT STRATEGIQUE - REGROUPEMENT RELATIONS INDUSTRIELLES, CENTRE DE RECHERCHE INTERUNIVERSITAIRE SUR LA MONDIALISATION ET LE TRAVAIL (CRIMT)

Lead researcher : Gregor Murray
Funding sources: FRQSC/Fonds de recherche du Québec - Société et culture (FQRSC)
Grant programs: PV129894-(RG) Programme Regroupements stratégiques
2016 - 2017

Lettre d'intention - Institutional Experimentation for Better Work

Lead researcher : Gregor Murray
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Grant programs: PVXXXXXX-Lettre d'intention
2008 - 2016

BUILDING INSTITUTIONS AND CAPABILITIES FOR WORK AND EMPLOYMENT IN A GLOBAL ERA : THE SOCIAL DYNAMICS OF LABOUR REGULATION

Lead researcher : Gregor Murray
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Grant programs: PVXXXXXX-(GTRC/MCRI) Grands travaux de recherche concertée
2014

LES LOIS DE RETOUR AU TRAVAIL : NOUVELLE COMPOSANTE DE L'ENCADREMENT JURIDIQUE DES RAPPORTS COLLECTIFS DE TRAVAIL AU QUEBEC ET AU CANADA ?

Lead researcher : Renée-Claude Drouin
Funding sources: Fondation du barreau du Québec
Grant programs:
2010 - 2014

LES RESTRUCTURATIONS INDUSTRIELLES AU CANADA EN CONTEXTE DE MONDIALISATION ET DE CRISE ECONOMIQUE MONDIALE : L'IMPACT DU DROIT DU TRAVAIL

Lead researcher : Michel Coutu
Co-researchers : Tania Saba , Patrice Jalette , Renée-Claude Drouin , Laurence-Léa Fontaine
Funding sources: CRSH/Conseil de recherches en sciences humaines du Canada
Grant programs: PVXXXXXX-Subvention ordinaire de recherche
2010

LES ENTREPRISES MULTINATIONALES, LES CHAINES DE VALEUR MONDIALES ET LA REGULATION SOCIALE

Lead researcher : Renée-Claude Drouin

Outreach

Organisation d’événements

Membre du comité organisateur du Colloque international organisé par le CRIMT : Les entreprises multinationales, les chaînes de valeur et la régulation sociale, 6 au 8 juin 2011, HEC Montréal, Montréal

Publications and presentations

Publications

Renée-Claude Drouin, « Le développement du contentieux à l¹encontre des entreprises transnationales : quel rôle pour le devoir de vigilance? », (2016) Droit Social, no 3, p. 246.

Renée-Claude Drouin, « Les accords-cadres internationaux négociés par les Fédérations syndicales internationales : entre citoyenneté industrielle et citoyenneté au travail », (2013) 1 Journal européen des droits de l'homme 207-237

Renée-Claude Drouin et Hevina S. Dashwood, The Rise of Global Corporate Social Responsibility. Mining and the Spread of Global Norms, Cambridge, CUP, 2012, compte-rendu de lecture publié dans (2013) 63:5 Revue française de science politique

Renée-Claude Drouin, La mobilité du salarié dans l'entreprise : modification du contrat de travail, obligation de reclassement et de formation, Montréal, Wilson & Lafleur, 2002

Disciplines

  • Law

Areas of expertise

  • Labour law
  • International labour law
  • Labor relations